Может ли суд признать незаконным увольнение по собственному желанию?

Может ли суд признать незаконным увольнение по собственному желанию?
На вопрос Igor

Запросто, если будет установлено, что «собственное желание», как таковое, отсутствовало, а фактически уволиться вас вынудил работодатель.

Такие дела совсем не редкость.

Доказать законность увольнения, конечно, обязан работодатель. Но, по существу, по таким делам бремя доказывания лежит именно на работнике.

Почему? Потому что все, что нужно предоставить работодателю в обоснование вашего желания уволиться — это ваше заявление об увольнении по собственному желанию.

Вынужденность увольнения придется доказывать самому работнику.

Как это доказать?

Очень легко, если записывать все свои переговоры по поводу увольнения на диктофон (как минимум) и из этих аудиозаписей должно быть очевидно, что уволиться вас вынудили. Аудиозапись в суде примут как доказательство.
Лучше всего не только передать саму аудиозапись, но и сделать её подстрочную расшифровку. Так суду будет гораздо проще в ней ориентироваться. Это можно сделать с помощью специальных программ. Самостоятельно не делаю, я всех своих клиентов направляю к специалисту-расшифровщику, который это делает идеально и совсем недорого.